In der neuesten Folge unserer Reihe „HR der Zukunft“ haben die KPMG Expert:innen Alexandra Tomaschek und Thomas Schmutzer Beate Pauer-Zinggl, Personalchefin der Burgenland Energie, zu Gast, um über die Zukunft der Arbeitswelt und die damit verbundenen Herausforderungen zu sprechen.
Gemeinsam wird über die zentrale Rolle von Führungskräften im Wandel, den Wert menschlicher Nähe bei organisatorischen Veränderungen und die unterstützende Funktion von HR gesprochen.
Ein weiteres zentrales Thema ist der Fachkräftemangel, dem die Burgenland Energie mit innovativen Ansätzen begegnet. Dazu gehört die Einrichtung einer hausinternen Lehrwerkstätte, die nicht nur technische Fachausbildung bietet, sondern auch Soft Skills und lebenspraktische Themen vermittelt, um den Nachwuchs umfassend zu fördern.
Die digitale Transformation und die Integration von Künstlicher Intelligenz in den Arbeitsalltag sind ebenfalls wichtige Punkte, die Beate Pauer-Zinggl anspricht. Sie erläutert, wie die Burgenland Energie ihre Mitarbeiter:innen auf diese Veränderungen vorbereitet und welche Rolle HR dabei spielt, eine resiliente Organisation zu gestalten.
Erfahren Sie, wie Unternehmen sich strategisch auf die Zukunft vorbereiten können, um sowohl den Herausforderungen als auch den Chancen der modernen Arbeitswelt gerecht zu werden.